1688开通后怎么增加运营人员

在1688上开店后，如果需要增加运营人员，可以按照以下步骤进行：
招聘合适的人才：运营是一个重要的岗位，需要专业的人才来进行管理。通过各种招聘渠道（如网络招聘网站、人才市场等）发布招聘信息，筛选合适的人才。
对新员工进行培训：新员工进入公司后，需要对其进行系统培训，包括公司文化、运营知识、产品知识、销售技巧等方面的内容，以使其尽快适应工作环境和工作内容。
分配岗位和任务：根据新员工背景、能力和工作需求，针对不同的运营工作，分配不同岗位和任务，明确职责和目标，帮助员工更好地完成工作。
定期考核和评估绩效：为了提高运营人员的工作效率和工作质量，需要定期对员工的工作进行考核和评估，发现问题及时解决，掌握员工的工作情况，对员工的工作进行有效管理。
总之，运营团队在公司中扮演着非常重要的角色，需要有专业化的管理和培训。增加运营人员的关键是要找到适合公司需求和发展的人才，并对其进行专业化的培训和管理，从而实现公司的长期发展和稳定运营。